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艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，面對國際金融危機、和疫情的影響，要保增長、保民生、保穩(wěn)定，共克時艱。近日**總書記對制止餐飲浪費行為作出指示，他指出，餐飲浪費現(xiàn)象，觸目驚心、令人痛心！他強調(diào)要進一步加強宣傳教育，切實培養(yǎng)節(jié)約習(xí)慣，在全社會營造浪費可恥、節(jié)約為榮的氛圍。這就要求公司各部門、全體員工大力弘揚艱苦奮斗精神，厲行節(jié)約，杜絕奢侈浪費，努力做艱苦奮斗的表率，落實到每一項工作中。
一、落實餐飲節(jié)約。堅決落實過“緊日子”的要求，積極投身節(jié)約型公司建設(shè)，把節(jié)約理念貫穿于公司7S管理體系中。接待、食材采購、做餐配餐以及用餐等各個方面，最大限度減少糧食浪費。在食堂就餐時，堅持按需、少量、多次取餐，杜絕浪費；養(yǎng)成節(jié)水、節(jié)電的良好習(xí)慣，倡導(dǎo)低碳辦公，營造良好的節(jié)約型辦公環(huán)境。
二、嚴(yán)格辦公用車管理。提倡各部門辦公集中統(tǒng)一乘車，盡可能減少出差成本；不以任何理由私自借用公司車輛；自覺執(zhí)行公司辦公用車定點加油、定點維修、定點保險制度。降低公車消耗，提倡節(jié)儉出行。
三、縮減一般性辦公開支。節(jié)約用電、用水，減少辦公耗材。避免“白晝燈”、“長明燈”，節(jié)約使用空調(diào)；強化節(jié)約用水意識，防止“長流水”；發(fā)揮電子政務(wù)功能，減少文印材料，提倡用電子郵件、電子賀卡等無紙化辦公；合理使用公務(wù)電話，控制電話用量，通話言簡意賅，不用電話聊天、辦私事；嚴(yán)格出差審批，控制出差人數(shù)和出差次數(shù)，切實做到差旅費零增長。
四、帶頭在家庭傳承勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德。要以身作則，帶動督促每名家庭成員樹立浪費可恥、節(jié)約為榮的觀念，從節(jié)約一粒米、一滴油、一棵菜做起；要言傳身教，教育引導(dǎo)子女親屬珍惜來之不易的糧食，樹立良好家教家風(fēng)，自覺養(yǎng)成艱苦樸素習(xí)慣。
公司廣大黨員、干部要帶頭行動起來，從自身做起，從點滴做起，以身作則，率先垂范，自覺做勤儉節(jié)約的組織者、示范者自覺養(yǎng)成厲行節(jié)約、務(wù)實高效的高尚情操。
綜合部
2020年9月1日